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免职和撤职有什么区别
免职和撤职的区别：性质不同、提出主体不同、原因及构成要件不同、处理程序不同、法律后果不同、决定机关不同。【法律分析】免职不是一种处分手段，而是组织处理的一种方式。
法律分析：免职和撤职的区别主要有以下几点： 两者的性质不同，撤职是行政处分，而免职是法定的人事处理种类，无惩戒性质。
法律分析：区别 含义上：撤职，是对于违犯公务员的纪律的公务员的一种纪律处分；免职，属于干部任用的一种组织措施，不是纪律处分；开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。
公职人员开除党籍的后果是什么
法律分析：后果是当年年度考核确定为不称职，且第二年和第三年年度考核只写评语。五年内不得重新入党，撤销党内一切职务。当年工资降低一个级别工资标准。另外开除党籍也会影响子女入征兵伍政审。开除党籍是党内的最高处分。
法律分析：开除党籍开除公职是非常严重的，开除党籍是最严重的一种党的纪律处分。党员受到开除党籍处分，五年以内不得重新入党。开除公职指国家业单位中的正式职务被开除。开除公职不包括除名。
受开除党籍处分的，当年工资降低一个级别工资标准就近就低套入降低后的级别，再降低二个级别工资档次。另外开除党籍也会影响子女入征兵伍差弊政审。
辞去领导职务的辞去领导职务的法律后果
法律分析：自愿辞去领导职务后果：因公辞职。自愿辞职。引咎辞职。责令辞职。
自愿辞去领导职务的直接法律后果是职务的消失，但并不丧失公务员身份。担任领导职务的公务员自主辞去领导职务的，必须提出书面申请，报任免机关审批。任免机关接到辞职申请之目起三个月内要以书面形式答复申请者所在单位及本人。
自愿辞去领导职务的后果，公务员辞去领导职务在离职三年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
其中，强制辞职是被动地接受组织处理。法律依据：《辞职暂行规定》 第十四条 党政领导干部因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响，或者对重大事故负有重要领导责不宜再担任现职，本人应当引咎辞去现任领导职务。
受撤职处分的，同时降低级别和职务工资。受撤职处分期间，不得晋升工资和级别，并不能晋升工资档次。行政机关公务员处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。
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